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各种要素在一定的时间和空间上不断重新聚合，新现象、新问题层出不穷。这个阶段，我们既要发挥中小企业创新活力强的优势，又要发挥中小企业容纳就业范围广的特点。在我们市场体制、社会保障制度还不完善的情况下，在政府管理方式亟待转型的情况下，如果我们贸然坚持硬邦邦没有弹性的制度，就有可能丧失潜在的经济机会，也有可能引发更多的社会矛盾。因此，只要我们坚持住环境、人权、安全的底线，同时为中小企业留有适当的制度漏洞，让制度保持一定的弹性，这既是管理者的智慧体现，也是不得已所做出的现实选择
半年前，清华大学刘鹰(Ying Lowrey)教授曾说过一句让我颇为吃惊的话：政府应该为中小企业留有足够的制度漏洞，以降低创业的门槛，减少监管成本，充分释放创新力(fully unleash entrepreneurships)。刘教授进一步解释道：中小企业利用这些制度漏洞钻来钻去实现了企业和社会的双赢；企业不断发展壮大并带动了就业和经济增长，当然政府的税收也在不断增长。而中小企业发展到一定规模也很难再利用这些漏洞，必须按照社会的规定组织生产和履行相应的社会职责。综合算来，政府和企业能实现双赢。刘鹰教授曾在美国中小企业署工作多年，参与了中小企业的一些实践活动，对中小企业有一个国际化的观察视角。仔细思量，这句话包含了较高的智慧，其所包含的逻辑既是我们以往实践的总结，也是我们发展中小企业所应秉承的态度。
半年前，清华大学刘鹰(Ying Lowrey)教授曾说过一句让我颇为吃惊的话：政府应该为中小企业留有足够的制度漏洞，以降低创业的门槛，减少监管成本，充分释放创新力(fully unleash entrepreneurships)。刘教授进一步解释道：中小企业利用这些制度漏洞钻来钻去实现了企业和社会的双赢；企业不断发展壮大并带动了就业和经济增长，当然政府的税收也在不断增长。而中小企业发展到一定规模也很难再利用这些漏洞，必须按照社会的规定组织生产和履行相应的社会职责。综合算来，政府和企业能实现双赢。刘鹰教授曾在美国中小企业署工作多年，参与了中小企业的一些实践活动，对中小企业有一个国际化的观察视角。仔细思量，这句话包含了较高的智慧，其所包含的逻辑既是我们以往实践的总结，也是我们发展中小企业所应秉承的态度。
